U.O.C. Integrazione socio-sanitaria

Responsabile: dott.ssa Maria Femiano

Direzione U.O.C. Integrazione socio-sanitaria
integrazionesociosanitaria@aslnapoli2nord.it
integrazionesociosanitaria@pec.aslnapoli2nord.it

Segreteria U.O.C. Integrazione socio-sanitaria
segreteria.sociosanitaria@aslnapol2nord.it
Tel: 081.18840231

L’UOC svolge i seguenti compiti:

• concorrere, con le altre articolazioni aziendali e comunali, ad analizzare i bisogni socio-sanitari (in particolare, delle disuguaglianze sociali nell’accesso ai servizi), al monitoraggio delle attività socio-sanitarie, alla costruzione di un Sistema Informativo Socio-Sanitario Integrato;
• nel rispetto della normativa vigente in materia di integrazione socio-sanitaria predispone le linee d’indirizzo aziendali per la omogenea applicazione degli stessi a livello territoriale, relativamente alle funzioni di competenza e garantendo, ai Distretti Sanitari e ai Dipartimenti, il supporto procedurale e metodologico per realizzare il lavoro in rete e l’attuazione integrata dei percorsi e dei processi per la continuità assistenziale;
• propone la programmazione, fornisce gli indirizzi e coordina funzionalmente le attività sociosanitarie ad elevata integrazione, con particolare riferimento ai LEA sociosanitari, per la concreta integrazione degli interventi sanitari e sociali, anche con il coinvolgimento di Enti terzi, al fine di garantire risposte tempestive e qualificate al bisogno di salute della popolazione, per arrivare alla condivisione di un percorso che possa accompagnare  il cittadino nelle varie fasi della presa in carico: dall’accesso (attraverso la Porta Unitaria – PUA), alla valutazione dello stato di bisogno, all’elaborazione di un progetto individualizzato (attraverso la Unità di Valutazione Integrata – UVI), per giungere all’attivazione dei relativi servizi e delle prestazioni conseguenti;
• propone l’assegnazione annuale delle risorse economiche ai territori per garantire gli interventi e le prestazioni SocioSanitarie a rilevanza sanitaria, come da rilevazione del fabbisogno annuale condiviso anche con gli Ambiti territoriali
• si attiva per aggregare tutte le attività assistenziali socio-sanitarie ad elevata integrazione sanitaria, individuate dal DLgs 229/99, dal DPCM 14.02.01 e dal DPCM 29.11.01, e costituenti nel loro insieme l’Area Socio-Sanitaria ad Elevata Integrazione Sanitaria (materno-infantile, anziani, disabili fisici, psichici e sensoriali, salute mentale, dipendenze da droga, alcool e farmaci, patologie per: infezione da HIV, patologie in fase terminale, inabilità o disabilità conseguenti a patologie cronico-degenerative, assistenza ai detenuti affetti da dipendenza o disturbi mentali). Ciò anche al fine di promuovere una integrazione operativa tra le stesse, una cultura e una metodologia del lavoro integrata;
• partecipa alla formulazione dei protocolli relativi alla “dimissione sociosanitaria protetta” Ospedale – Territorio, ed a quelli relativi all’ADI;
• cura in particolare il livello organizzativo, gestionale ed operativo della integrazione socio-sanitaria territoriale, avvalendosi funzionalmente degli Uffici Socio-Sanitari distrettuali;
• partecipa ai Tavoli di Coordinamento Istituzionali quale delegato della Direzione Aziendale;
• Assicura il supporto tecnico per la definizione delle politiche socio-sanitarie a livello di Distretti e di Coordinamenti Istituzionali d’Ambito, per la elaborazione dei rispettivi strumenti di programmazione del P.A.T. e del P.d.Z. In tal senso partecipare all’Ufficio di Piano, dove rappresenta il livello centrale aziendale, unitamente con i Direttori dei Distretti Sanitari che sottoscrivono il PDZ per la parte afferente al proprio Distretto Sanitario.
• propone la programmazione, fornisce gli indirizzi e coordina le attività socio-sanitarie in favore di immigrati e senza fissa dimora;
• presidia e coordina gli interventi e le attività del Servizio Civile Universale della ASL