UOC Sistema Premiante, Sistema Valutazione

Sistema Premiante, Sistema Valutazione
Frattamaggiore via M. Lupoli n° 27 (ex Orfanotrofio) – 1° Piano

val-relsind.alpi@aslnapoli2nord.it
budgetperformance@aslnapoli2nord.it
relazionisindacali@pec.aslnapoli2nord.it
valutazioni@pec.aslnapoli2nord.it

• dott. Gianluigi di Ronza
• dott.ssa Felicia Accardo – tel 081.18840832
• dott.ssa Leandra Angiolini – tel 081.18840240
• sign.ra Patrizia Lupoli – tel 081.18840257
• dott.ssa Nunzia Piccolo – tel 081.18840806
• sign.re Giovanni Pica – tel 081.18840417

****

DIREZIONE
Direttore: dott.  Gianluigi di Ronza
Telefono: 081.18840545 – 081.18840576
Email: Gianluigi.dironza@aslnapoli2nord.it

****

STAFF

Dirigente U.O.S. Responsabile “Piano della Performance”
dott.ssa Felicia Accardo – Tel. 081/18840832 – felicia.accardo@aslnapoli2nord.it
Dirigente Sociologo

Assistenti Amministrativi

• Dott.ssa Leandra Angiolini
  Tel. 081.18840240 – leandra.angiolini@aslnapoli2nord.it
• Sign.ra Patrizia Lupoli
  Tel. 081.18840235 – patrizia.lupoli1@aslnapoli2nord.it

Operatore CED
Sig.re Giovanni Pica
Tel. 081/18840417 – giovanni.pica@aslnapoli2nord.it

Dirigente Amministrativo.it
Dr. Nunzia Piccolo – nunzia.piccolo@aslnapoli2nord.it
Tel 081-18840806

****

ATTIVITA’

• Il Servizio si occupa di gestire le valutazioni della Performance, comparto e Dirigenza; di supportare L’OIV nei percorsi di validazione delle Performance; di definire I Piani e le Relazione delle Performance aziendali.
• Il Servizio è struttura di supporto per la valutazione di anzianità 5/15 anni e di fine incarico presso il Collegio Tecnico Sanitario ed Amministrativo. 

Per essere sottoposti a valutazione, si richiede la seguente documentazione: 
– C.V.aggiornato e firmato;
– Scheda di valutazione firmata dal valutando e dal Suo valutatore  in cui nel periodo valutato indica dall’anno……all’anno…, in decorrenza incarico indica “computo degli  anni  o scadenza incarico (art. 89 e 92 CCNL 16-18)”;
– Relazione di Attività per il periodo in questione, firmata dal valutato e dal suo Direttore.

• Gestisce le Relazioni Sindacali e supporta le Direzioni Aziendali nei percorsi di contrattazione. Provvede al monitoraggio dei permessi sindacali, mensilmente dopo il calcolo della individuazione degli stessi e alla comunicazione mensile dell’anagrafe degli iscritti al sindacato.

Tutta la modulistica è agli atti del Servizio e può essere richiesta anche via mail .
Telefonicamente si possono chiedere anche eventuali delucidazioni

Orari di Ricevimento
Tutti i giorni dalle ore 9,00 alle ore 14,00 o previo appuntamento.